DoorDash bo zaradi ukrepov za zmanjšanje stroškov odpustil 1,250 zaposlenih

V sredo, 30. novembra, platforma za dostavo hrane DoorDash napovedal svoje načrte za odpuščanje 1,250 zaposlenih, da bi zajezil operativne stroške. Do tega razvoja prihaja zaradi skrbi glede svetovne gospodarske upočasnitve.

S tem se je DoorDash pridružil drugim ameriškim multinacionalkam pri odpuščanju zaposlenih. Trenutni makro scenarij naraščajoče inflacije in dvigovanja obrestnih mer je povzročil pritisk na poslovanje družbe.

V sporočilu v sredo je izvršni direktor podjetja Tony Xu dejal, da je pandemija ponudila nekaj priložnosti brez primere za storitve potrošnikom in trgovcem. Da bi dohitel rast, se je DoorDash takrat odločil povečati zaposlovanje.

Od decembra 2021 je imel DoorDash skupaj 8,600 zaposlenih po vsem svetu. V opravičilu v sredo, 30. novembra, je generalni direktor DoorDash zapisal:

»To je najtežja sprememba DoorDasha, ki sem jo moral napovedati v naši skoraj 10-letni zgodovini. Če ste med prizadetimi, mi je resnično žal in se opravičujem, da ste se nekateri od vas zbudili ob tej novici, namesto da bi jo brali ob bolj običajnih urah.”

Vendar bodo vsi tisti ljudje, ki jih je ta odločitev prizadela, prejeli 17 tednov odškodnine skupaj s svojimi zalogami za februar 2023. Dobili bodo tudi vse zdravstvene ugodnosti do 31. marca 2023.

Tistim z vizumi H1B v ZDA bo DoorDash ponudil datum prenehanja 1. marca 2023. Tako bodo tisti, ki bodo pripravljeni ostati in delati v ZDA, dobili nekaj olajšave. Poleg tega je DoorDash dodal: "Ustvarili bomo imenik za prijavo, da vas bodo podjetja lahko dosegla in vam ponudila podporo pri zaposlovanju, ki vam bo pomagala najti naslednjo zaposlitev."

Izvršni direktor DoorDash priznava napake

Izvršni direktor DoorDash Tony Xu je dejal, da je pandemija ponudila priložnosti za rast, zato se je podjetje lotilo rigoroznega zaposlovanja. Vendar pa niso upoštevali strogega postopka zaposlovanja. Xu je prevzel popolno odgovornost za to dodajanje:

»Pospešili smo zaposlovanje, da bi dohiteli našo rast, in ustanovili številna nova podjetja kot odgovor na povratne informacije našega občinstva. Večina naših naložb se izplača in čeprav smo bili vedno disciplinirani pri upravljanju svojih poslovnih in operativnih meritev, nismo bili tako strogi, kot bi morali biti pri upravljanju rasti naše ekipe. To je moja stvar. Posledično so stroški poslovanja hitro rasli.”

Vendar dodaja, da je podjetje DoorDash bolj odporno od drugih podjetij za e-trgovino na trgu. A podjetje še vedno ni imuno na zunanje izzive. Xu je tudi zelo optimističen glede prihodnosti DoorDash.

»Vzletno-pristajalna steza pred nami je ogromna in dosegli smo izjemen zagon. Če lahko dosežemo našo misijo rasti in opolnomočenja lokalnih gospodarstev po vsem svetu, ne bomo uspevali le kot podjetje, ampak tudi verjamem, da bomo dosegli veliko dobrega, ko bomo ustvarili svet, v katerem lahko milijoni trgovcev uspevajo in prinašajo najboljše. etosa in osebnosti naših sosesk,« je dodal.

Naslednja Poslovne novice, Novice

Bhushan je FinTech navdušenec in ima dober občutek pri razumevanju finančnih trgov. Njegovo zanimanje za ekonomijo in finance opozarja na nova tržišča Blockchain Technology in Cryptocurrency. Nenehno je v učnem procesu in se motivira z deljenjem pridobljenega znanja. V prostem času prebira trilerje izmišljene romane in včasih raziskuje svoje kulinarične spretnosti.