Inštituti Intel so znižali plače vodilnim in menedžerjem kot odgovor na strm padec prihodkov

Ključni odvzemi

• Intelovi prihodki v četrtem četrtletju so se medletno zmanjšali za 32 %
• Kot odgovor na nižje prihodke podjetje znižuje plače vodilnim in menedžerjem
• Po objavi poročila so tečaji Intelovih delnic padli

Intel je objavil slabe finančne rezultate za četrto četrtletje leta 4. Prihodki podjetja so upadli za več kot 2022 % v primerjavi s četrtim četrtletjem leta 30, prihodki v celotnem letu pa so se medletno zmanjšali za 4 %. Ni presenetljivo, da si podjetje prizadeva narediti pomembne spremembe za popravilo ladje.

Prvi val sprememb prihaja v obliki znižanja plač vodilnim in menedžerjem. Raziskali bomo, kako ta novica vpliva na Intel in njegove vlagatelje.

Če želite zgraditi portfelj, ki ostane na vrhu nenehno spreminjajočega se trga, izkoristite moč umetne inteligence. Prenesite Q.ai da danes zgradite svoj portfelj z naložbenimi kompleti, ki so enostavni za uporabo.

Spremembe nadomestil

Slabi finančni rezultati lanskega leta so tehnološko podjetje spodbudili k pomembnim spremembam nadomestil. Intel je napovedal, da bo znižal plače, kar bo neposredno vplivalo na vodilne in menedžerje. Zaenkrat to ne vpliva na povprečnega zaposlenega.

"Medtem ko se še naprej spopadamo z makroekonomskimi težavami in si prizadevamo zmanjšati stroške v podjetju, smo v letu 2023 naredili več prilagoditev naših programov nadomestil in nagrajevanja zaposlenih," je dejal Intel v izjavi. "Te spremembe so zasnovane tako, da bodo bolj vplivale na našo izvršno populacijo in bodo pomagale podpreti naložbe in celotno delovno silo, ki je potrebna za pospešitev naše preobrazbe in doseganje naše dolgoročne strategije."

Razčlenitev rezov je naslednja:

• Izvršni direktor Pat Gelsinger bo svojo osnovno plačo znižal za 25 %
• Izvršnemu vodstvu se bodo plače znižale za 15 %
• Višjim menedžerjem se bodo plače znižale za 10 %
• Menedžerjem na srednji ravni se bodo plače znižale za 5 %

Ta zmanjšanja naj bi bolj vplivala na zaposlene z največjimi zaslužki v podjetju kot na povprečnega zaposlenega. Osredotočenost na tiste z visokimi zaslužki ima dvojni učinek. Ne samo, da bo znižanje plač vodstvenih delavcev in menedžerjev prineslo več kapitala, ampak bo tudi večina Intelove delovne sile pustila nedotaknjeno plačo.

Na žalost bodo vsi zaposleni deležni zmanjšanja svojih ugodnosti. Podjetje zmanjšuje svoje prispevke 401 (k) za 50 %. Poleg tega četrtletni bonusi in povišanja zaslug v bližnji prihodnosti niso na voljo.

Prejšnje kadrovske spremembe

Trenutna znižanja plač prihajajo po prvi napovedi odpuščanj leta 2022. Trenutno naj bi okoli 200 Intelovih zaposlenih do konca meseca ostalo brez službe.

Običajno odpuščanja pomenijo težke čase za podjetje. V primeru Intela se zdi, da je krčenje prihodkov glavni dejavnik odpuščanj. Manjša plačilna lista lahko podjetju pomaga začrtati uspešno pot naprej.

Intel se osredotoča naprej

Intel je opazil velik upad prodaje. Medtem ko je del tega posledica padca povpraševanja v industriji in vplivi inflacije, je del težave Intelov vse manjši tržni delež.

Na neki točki je Intel popolnoma prevladoval na trgu. Vendar pa je nova konkurenca zajedala tržni delež podjetja. Na primer, AMD je v zadnjih letih močno povečal svoj tržni delež.

Kaj se bo zgodilo z delnicami Intel?

Nemogoče je napovedati prihodnje cene delnic. Velik padec prihodkov je jasna rdeča zastava za podjetje. Kljub temu se bo Intel verjetno vrnil na pravo pot.

Znižanje nadomestila za vodstveno ekipo podjetja kaže, da so pripravljeni storiti vse, kar je potrebno, da bi uspeli. Po prvi objavi padca prihodkov so tečaji delnic padli s 30.09 dolarja na delnico na 28.16 dolarja. Vendar pa je delnica podjetja v zadnjem letu padla že za približno 50 %, tako da je bil ta padec razmeroma nepomemben.

Če bo vodstvo podjetja lahko učinkovito izvedlo svoj sanacijski načrt, se lahko cene delnic vrnejo. Kljub temu bo le čas pokazal, kako se bo Intelova zgodba odvijala.

Kako vlagati v tehnologijo

Nobena skrivnost ni, da so tehnološka podjetja v zadnjem letu doživela temne čase. Na stotine podjetij v tehnološkem sektorju so zaposlovali. Medtem ko so odpuščanja neprijetna za vsakogar, se bo tehnološka industrija kot celota verjetno znova okrepila. Vendar pa posamezna podjetja morda ne bodo prestala viharja.

Kot vlagatelju je težko izbrati posamezna podjetja, ki bodo uspela. Še posebej težko je, ko lahko cikel novic spremeni vse v nekaj urah. Vlaganje v tehnologijo prek orodja, ki ga poganja umetna inteligenca, je lahko rešitev, če nimate časa ali energije za nenehno spremljanje tržnih novic.

Z uporabo Q.ai lahko ustvarite portfelj z naložbenimi kompleti. Vlagate lahko v teme, ki vas zanimajo, npr Čista tehnika. Ko se trg spreminja, bo Q.ai naredil vse potrebne spremembe, da bo vaš portfelj v skladu z vašimi finančnimi cilji in toleranco do tveganja.

Navsezadnje to pomeni, da vam ne bo treba ostati prilepljen na naslovnice. Namesto tega se lahko usedete in veste, da je Q.ai za vas na vrhu.

Bottom line

Intelova novica o znižanju plač vodilnim in menedžerjem je velika stvar. Ker podjetje še naprej pušča pozornost na naslovnicah, so tečaji delnic še posebej nestanovitni. V nadaljevanju ima vodstvena ekipa veliko nalogo, da Intelove številke vodi v pravo smer.

Prenesite Q.ai danes za dostop do naložbenih strategij, ki jih poganja AI.