Kako so kriptoindustrije raznolike, zaposlujejo nekdanje zaposlene na Wall Streetu?

V zadnjem času je kripto V prostoru se je povečalo število talentiranih kadrov iz tradicionalnega finančnega sektorja in raznolikost spolov 

Celoten koncept kripto industrija želi postati tako obsežna kot tradicionalne finance in finančne institucije po vsem svetu. Čeprav s tehničnih vidikov, kripto prostor je nekoliko drugačen, vendar sledi dolgo zasledovanim gospodarskim potem. 

Ker je gospodarstvo in finance veljalo za nekaj, kar je treba nadzorovati in nad njem prevladujejo moški, je spolna raznolikost postala opazen problem v industriji. Ampak zdi se, da kripto industrija vse to beleži, sprejema kadrovske talente tradicionalnih finančnih institucij in se izogiba svojim napakam, kot je neustvarjanje raznolikosti osebja. 

Pred kratkim je Robert Zagotta, izvršni direktor Bitstamp USA, dejal, da zaposleni iz tradicionalnih financ izražajo zanimanje za nove vloge. Pozitivno govori, da bi to prineslo priložnost, da bi raznolikost njihovega talenta dosegli na višji ravni. 

Že dolgo od svojega nastanka, kripto v industriji prevladujejo moški. Tak primer tega skepticizma je mogoče razumeti z objavo na Twitterju Bain Capital Ventures za najem. Navedlo je, da bo ustanovna ekipa tega prihajajočega kripto sklada sestavljena samo iz moških. Zadeva je dobila tolikšen odziv, da se je moral izvršni direktor podjetja Stefan Cohen sam zanjo opravičiti in obljubiti, da bo zaposlil ženske in skupine iz drugih ras. 

Tradicionalne finančne industrije, vključno z bankami, se soočajo tudi z vprašanji raznolikosti. V vodstvenih strukturah ameriške banke so zelo dolgo časa prevladovali moški in se zdaj soočajo s pritiskom, medtem ko poskušajo več žensk spodbujati na vodilne položaje. Vzemite primer Jane Fraser, edine ženske, ki je kdaj vodila eno od centralnih ameriških bank, Citibank Inc. 

Poleg tega je tradicionalni finančni sektor doživel beg možganov, saj je veliko višjih bančnih uslužbencev zamenjalo svoje panoge in se pridružilo kripto podjetja. Ne samo, da so vstopili, ampak so nekateri od njih dobili vodilne položaje v kripto industriji. 

Mel Tsiaprazis, trenutno CCO pri Bitstampu, je na primer delal v Lloyds Banking Group. Generalni direktor Zagotta je bil prej v CME Group Inc, preden se je pridružil Bitstampu. 

Sabrina Wilson, nekdanja sovodja terminskih pogodb, kliringa in deviznega tečaja pri Citigroupu, trenutno dela kot glavna operativna direktorica pri kripto ponudnik storitev prehoda Copper. Coinbase Global Inc. Alesia Haas je prej delala za Och-Ziff Capital Management. Prav tako je prej delal pri JPMorgan Chase and Co. Blythe Masters se je pridružil Digital Assetu in leta 2015 postal izvršni direktor. 

Crypto prostor se izogiba napakam, ki so jih tradicionalne institucije naredile, da bi postale pomembnejše in privlačne za odprto družbo, in ohranjanje gibanja z izkušenimi višjimi vodstvenimi delavci je zlata priložnost. 

Nancy J. Allen je kripto navdušenka in verjame, da kriptovalute navdihujejo ljudi, da postanejo svoje banke in se odmaknejo od tradicionalnih sistemov denarne menjave. Navdušuje jo tudi tehnologija blockchain in njeno delovanje.

Najnovejše objave Nancy J. Allen (Poglej vse)