Odpuščanja kriptovalut se upočasnjujejo, pri čemer so se februarja odpuščanja zmanjšala na 570

Zdi se, da so se odpuščanja v kriptoindustriji v zadnjem mesecu znatno upočasnila, pri čemer je bilo februarja odpuščenih približno 570 zaposlenih v kripto industriji, kar je manj od ocenjenih 2,850 januarja.

Cointelegraph je zbral številke na podlagi javno objavljenih odpuščanj in ugotovil, da je bilo ukinjanje delovnih mest porazdeljeno v vsaj 12 podjetjih v 28-dnevnem obdobju, vendar je opazno manjkalo trimestno število. odpuščanja kripto borze v januarju, kot so tisti iz Coinbase, Crypto.com in Huobi.

Namesto tega so bila zmanjšanja števila zaposlenih večinoma v dvomestnih številkah, kar je med drugim vplivalo na podjetja za analizo verige blokov, podjetja za razvoj verige blokov in programske opreme ter platforme za digitalna sredstva.

Najnovejša odpuščanja so prišla iz podjetij za kripto analitiko Elliptic in Messari, ki sta odpustili 10 % oziroma 15 % osebja.

Ustanovitelj družbe Messari Ryan Selkis je 23. februarja tvitnil, da je bilo zmanjšanje števila zaposlenih posledica "tržnih vetrov" in prestrukturiranja njihovih notranjih ekip. Ocenjuje se, da je vplivalo na okoli 27 zaposlenih.

Medtem tiskovni predstavnik Elliptic Rekel DLNews 24. februarja, da je bila odločitev o odpustitvi 20 zaposlenih poteza za zmanjšanje stroškov poslovanja.

Sledi novicam iz začetka meseca, ko je Chainalysis, drugo analitično podjetje blockchain, je razkrilo, da je odpustilo 44 od svojih 900 zaposlenih, ki predstavlja 4.8 % njegove delovne sile, »predvsem v prodaji«.

Neil Dundon, avstralski zaposlovač za kriptovalute, je za Cointelegraph povedal, da je "zvišanje števila odpuščanj makro dogodek ne le v Web3, ampak v tehnologiji na splošno, ki ga spodbujajo strahovi pred podaljšano recesijo."

Odpuščanja tehničnih delavcev med januarjem 2022 in februarjem 2023. Vir: Layoffs FYI

Podatki iz sledilnika odpuščanj Layoffs.fyi je pokazala, februarja je bilo v 24,572 tehnoloških podjetjih odpuščenih skupno 129 zaposlenih, kar je manj od 84,414 v 268 tehnoloških podjetjih januarja.

"Web3 bo vedno bolj prizadet, vsaj dokler se Bitcoin ne bo ločil od borze," je dejal Dundon. »Morda obstaja tudi nekaj strahu, da bodo strožji predpisi v Web3 prispevali k povečanju. Toda kot vedno je kriptovaluta odporna.«

Na višjem koncu odpuščanj v mesecu, podjetje z nezamenljivimi žetoni Dapper Labs in platforma za skaliranje Ethereuma poligon Oba laboratorija sta zaradi notranjega prestrukturiranja odpustila približno 20 % osebja.

V tvitu z dne 21. februarja je soustanovitelj Polygona Sandeep Nailwal razložiti poteza je bila posledica poenotenja vseh njegovih notranjih ekip pod Polygon Labs, kar je povzročilo ukinitev 100 delovnih mest.

23. februarja je izvršni direktor Dapper Labs Roham Gharegozlou potrdil še en krog odpuščanj v svojem podjetju po prvem novembrskem valu in opozoril, da je to del prestrukturiranja, »za izboljšanje naše osredotočenosti in učinkovitosti«.

Immutable, tudi avstralsko podjetje, ki stoji za drugim protokolom verige blokov Ethereum layer-2 domnevno zmanjšati število zaposlenih med mesecem, kar zmanjša število zaposlenih za 11 %.

Druga podjetja bodo napovedala zmanjšanje števila zaposlenih vključena kripto borza Bittrex, tržnica NFT Magic Eden, institucionalni skrbnik kripto Fireblocks, programsko podjetje Protocol Labs in podjetje za kripto medije The Block.

Plačilna družba Affirm je objavila, da je ukinitev svojega kripto programa v mesecu ob 19-odstotnem zmanjšanju števila zaposlenih, čeprav ni znano, koliko zaposlenih v njegovi kripto enoti je bilo zaradi tega odpuščenih.

Povezano: Vodje kripto zaposlovanja razkrivajo najvarnejše službe med sezono odpuščanj

Kevin Gibson, ustanovitelj podjetja za zaposlovanje blockchain Proof of Search, se je strinjal, da se zdi, da se je tempo odpuščanj v primerjavi z januarjem upočasnil.

»Jan je bil velik, saj je sledil upravnim odborom [in tveganemu kapitalu], ki so gledali [na] rezultate za leto 2022 in se pripravljali na najslabše,« je dejal. "Ta mesec smo videli manj odpuščenih kandidatov."

"Podjetja še vedno izdelujejo odlične izdelke in trenutne ekipe so zelo obremenjene, zato bi več odpuščanj za mnoga podjetja prav zdaj pomenilo zmanjšanje moči."

Gibson pa opozarja, da bi ameriški regulator vrednostnih papirjev še vedno lahko "povzročil več bolečine", medtem ko stalno poročanje v medijih o Samu Bankman-Friedu in propadu FTX "vpliva na javno dojemanje sektorja in splošno sprejemanje."